“PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING”. 2022. Dinamika: Jurnal Manajemen Sosial Ekonomi 2 (2): 76-86. https://doi.org/10.51903/dinamika.v1i1.227.